一、人才培养

（一）教学管理（自评88.5分）

1.教学建设（自评：33分）

1.1专业建设 （总分：10分，自评：10分）

1.2课程建设 （总分：10分，自评：6分）

课程思政专项立项3项（徐春荣、李捷、孙艳）；

课程思政专项结题2项（马俊、刘学林）

1.3教材建设（总分：3分，自评：2分）

1.4基地平台建设（总分：4分，自评：4分）

1.5教学成果（总分：6分，自评：4分）

2项：任强 特等奖；程传勇 一等奖

1.6教学研究（总分：10分，自评：7分）

教研项目立项5项（任强、王芬、王瑜超、孙艳、张昭昭）；课程思政3项

教研项目结题7项（陈先强、杨晓辉、苏丹、马俊、欧立光、李晶、田玲）；7/8=87.5%

教师发表教研论文4篇（欧立光、张雅蕊、杨晓辉、兰顺东）；

新增产学研项目1项（任强）；

2.教学质量（自评：25分）

2.1大学英语四级考试 （总分：3分，自评：3分）

2.2计算机等级考试（总分：3分，自评：3分）

2.3大学体育体质测试 （总分：3分，自评：3分）

2.4学生考研（总分：4分，自评：2分）

应届毕业生考研录取率7-8%

2.5学生学习成果 （总分：6分，自评：6分）

2.6毕业论文（设计）（总分：4分，自评：4分）

2.7教学水平评价（总分：4分，自评：4分）

3.教学运行（自评：28.5分）

3.1教学能力提升（总分：5分，自评：4.5分）

3.2实验与实践教学（总分：7分，自评：7分）

3.3质量监控与教学标准（总分：4分，自评：4分）

3.4检查制度与组织执行（总分：14分，自评：13分）

（二）学生教育管理与人才招聘（自评69分）

1.思想教育与学风建设（总分：27分，自评：23分）

1.1 学生党建及思想教育（总分：9分，自评：9分）

学生党支部主题活动材料汇总、学生党总支总结汇总材料、学生党员突出典型宣传材料；“青年大学习”参学率达50%以上；以庆祝全面建成小康社会为主线的演讲比赛，革命文化：“铭记一二九.峥嵘自少年”主题团日活动，社会主义先进文化：“致敬抗美援朝，争做时代新人”主题团日活动，社会主义核心价值观：“弘扬抗疫精神，坚定爱国力行”，草庐讲坛；余志威获五四青年奖章；

1.2 学风建设（总分：18分，自评：14分）

在 2019-2020 学年度评优评模中，杨萌获得了董事长奖学金，物流1811、财管1712获优良学风班，十佳读书人。举办优秀笔记展，有通知、推文、展板、表彰；“步道乐跑”软件运动完成达到要求；考研录取率6.91%；“学科竞赛率参与率”48.31%。

2.实践育人（总分：12分，自评：10分）

2.1实践活动（总分：10分，自评：10分）

2020年度“挑战杯”湖北大学生创业计划竞赛团体一等奖；2019年度“五四红旗团支部”；“青年大学习”网上主题团课学习先进单位；学雷锋先进集体；百生讲坛校级活力团支部：国贸1911；加长版寒假作业优秀组织单位。承办校级活动：组织第十届“正大杯”市场调查大赛；组织全国大学生服务外包创新创业大赛；一院一品：中国大学生公益援助计划。

2.2第二课堂成绩单（总分：2分，自评：2分）

2020级学生录入率100%，2019、2020级学生全部完成额定积分。

3.日常管理与服务（总分：25分，自评：25分）

3.1基础管理及安全稳定（总分：17分，自评：17分）

学生工作有计划，有总结，理念思路清晰，“一院一品”初步形成。早锻炼及晚自习出勤率高，秩序良好。2020年6月开展美育先进班集体评选，五一大学生劳动之星评选。完成好学生新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控任务，未出现学生安全责任事故。

3.2评优资助、国防教育与心理教育（总分：8分，自评：8 分）

全年无评优、资助工作投诉，资料上报及时。入伍率按要求达到学校规定。11月举办心理健康教育宣传活动，有三个子项目，有图片和新闻稿，有总结；规范记载《重点关注学生工作手册》，普查率100%。

4.队伍建设（总分：11分，自评：9分）

4.1 辅导员队伍（总分：7分，自评：5分）

论文：刘金华，《我国农业众筹的困境及发展新机制探析》，《今日财富》，2020年10月；刘金华，《新时代大学生生命观和国家情怀的调查报告及培育途径》，《农家参谋》，2020年10月；刘金华，大创项目：荆山深处绿色农庄众筹营销，2020年结题；刘金华，《积极心理学视域下大学生积极心态培育的调查研究》科技视界；黄灵辉，教育部“推普助理脱贫攻坚”社会实践立项。表彰：朱家舜获湖北省新冠肺炎疫情防控指挥部“优秀党员志愿者”称号。

4.2 班主任队伍（总分：1分，自评：1 分）

校级优秀班主任：孙正新

4.3 学生干部队伍（总分：3分，自评：3 分）

学雷锋活动月校团委优秀组织单位；云端运动会优秀组织单位；百生讲坛，国贸1911校级优秀团支部；鲁巧，湖北省志愿者协会优秀志愿；余志威，团市委优秀志愿者；停课不停学“加长版”寒假作业优秀组织单位；永利集团304am官方入口财务管理1711班团支部五四红旗团支部；“青年大学习”网上主题团课学习先进单位。

5.招生宣传（总分：10分，自评10分）

6.就业创业工作（总分：15分，自评13分）

6.1 毕业生对就业指导服务满意度高于本年度全校平均水平（自

评2分）

6.2 就业困难学生帮扶落实就业率≧95%（自评3分）

6.3 毕业生就业创业指导教育覆盖率≧90%（自评分）；三个创

业团队入驻学校创业园（自评8分）

二、团队建设与科研管理（自评：1416 分）

（一）团队建设与研究生教育（自评：79分）

1.团队建设（自评：69分）

1.1 学科内涵建设（自评：22分）

1.2 学科开放基金（自评：9 分）

1.3 学位点建设（自评：22 分）

1.4 学科管理水平（自评：16 分）

2.研究生教育与管理（自评10分）

2.1 招生工作（自评：10 分）

2.2 培养工作（自评：0分）

（二）科研管理（自评：1337 分）

1.科研项目（自评：790分）

组织申报国家项目12项，共计：240分；

获批市厅级重点1项，一般7项共计：90分；

市厅级结题8项，共计320分；

校级结题7项，共计：140分

2.科研成果（自评：520分）

组织申报省部级成果奖6项，市厅级12项，共计180分；

获得市厅级一等奖1项，二等奖3项，三等2项，共计340分；

3.平台与团队（自评：0分）

4.规范管理（自评：27分）

科研工作计划，10分；

按时报送数据级项目材料，10分；

新闻报道7分；

三、团队队伍建设（自评：94.5分）

1. 人事管理（自评：25分）

完成教师岗位聘任，日常管理规范，无人才流失或教职工投诉。

2.人才工作（自评：20分）

精准引才3人。科学管理服务人才。

3.师德师风（自评：25分）

加强师德师风建设，全年无师德负面清单。

4.教师培训（自评：24.5分）

选派及组织教师参加各类培训，职称评审政策宣传到位，组织工作无失误。